作风建设出实招。建立“问题台账”制度，深刻查摆存在问题，领导干部一周一推进，工作人员两周一调度，分工负责人与各科室干部职工开展了两次以作风建设为主题的谈心谈话活动，准确了解党员干部思想动态，把握正确工作方向。

深入企业摸实底。局领导带队成立科技服务小分队，深入50多家企业进行调研，问需求、送政策，详细了解企业2021年发展规划、面临的突出问题，为企业提供“一对一”对口帮扶。

重点工作见实效。围绕八项重点工作，持续推进“科创强区”建设。目前，已帮助10家企业申报国家级高新技术企业，累计入库国家科技型中小企业43家；争取省重大创新工程项目资金1969万元；摸排储备国家级人才工程人选3人、省级人才工程人员4人。